岗位职责： 1、建立和开拓人才搜寻渠道，掌握市场上中高级人才的动态信息； 2、完成人才寻访相关表格的填写，并完成公司人才库日常的信息整理工作； 3、进行岗位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道； 4、搜索、面试、调查、评估、筛选及推荐候选人； 5、为客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务； 6、保持与维护候选人及被录用者的良好关系。 任职要求： 1、大专以上学历; 2、具有客户管理或项目管理经验优先; 3、良好的表达沟通能力和职业道德观,学习能力和独立性强,能承受较大的工作压力; 4、优良的沟通能力,对人的敏锐洞察力和判断力,工作细致,有团结协作精神。 有经验的猎头顾问底薪面议 晋升通道：高级猎头顾问-项目经理-总监或合伙人 备注：公司发展速度快，操作优质的项目多，猎头顾问不用担心项目问题。 工作时间：8:30-12:00,13:30-17:30，周末双休，一周5天，每周公司设有运动休闲日（羽毛球、爬山等） 薪资：底薪+提成+月度奖+季度奖+年终奖+旅游+培训+社保