岗位职责： 1、根据上级下达的生产目标，品质目标，制定本车间的相应目标，并将目标付诸实施达成以及超越； 2、及时组织人员处理生产中存在的不合格项目，并及时反馈到各相关业务部门与上级领导推动改善； 3、推动制程改善和工艺改进，持续提高生产效率以及质量，控制物料损耗，提高工时产量，降低制造成本； 4、对各类数据报表进行汇总分析，总结现有问题所在，并给予解决，对生产进度及时、准确地跟进，监控物料流程，对存在症结的环节进行协调和反馈，保证生产的连续性和平衡性； 5、规划出本线体的5S现场管理规范，定时与员工进行沟通，了解员工的工作困难和生活情况，并作出回应，经常开展员工的业余活动，召开班组员工的会议，每天每周每月应有相应的工作总结会议输出； 6、班组日常管理工作 （人员、库存、账务、纪律、安全等）。 任职要求: 1、高中及以上学历，有电子厂管理相关工作经验优先； 2、有较强的责任心，安排好的事情能够全部做好； 3、良好的团队合作能力，能承受一定的工作压力（如有项目需要时，能够接受夜晚加班安排）； 4、工作认真积极，具有良好的合作意识和沟通能力，执行力强；