岗位职责： 1、负责全商品运作（货品销、出、退、补、调及新开店物料等日常跟进）； 2、根据实际经营状况，及时调整商品采购预算； 3、优化库存结构，合理制定库存清理计划并实施； 4、商品数据报表，月/季/年度总结分析，推动各渠道货品动销速度； 5、客户渠道商品终端表现分析，包括不同区域、季度、波段、价格、大类、颜色、款式等，为商品消化提供建议和解决方案； 6、部门工作计划安排，团队能力培养及提升。 任职资格： 1、本科或以上学历服装管理、统计、营销相关专业； 2、5年以上工作经验，3年以上管理经验，在部门经理岗位上工作至少2年以上者优先； 3、熟悉商品OTB、商品管理运营流程、货品分析、系统软件操作、货品生命周期、供应链管理； 4、表达沟通能力强、系统规划能力强、数据分析能力强、执行能力强、对时尚高度敏感、善于分析，逻辑清晰。