岗位职责： 1、负责销售计划的制定、组织实施、进度控制； 2、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，控制销售活动； 3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护； 4、负责参与市场调研预测和制定销售方案、了解产品的市场价格； 5、负责公司战略新客户的开拓，大客户的维护，保证业绩结构的健康； 6、负责开发成本控制，不断推动内部进行改善； 7、负责对销售人员进行销售培训和指导； 8、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。 任职要求： 1、大专以上学历，六级以上英语，5年以上市场营销工作经验； 2、有较强的谈判沟通能力和谈判技巧，熟练操作计算机办公软件； 3、有良好的成本意识，较强的分析、组织、沟通协调能力和人际关系处理能力，工作责任心强、勤奋、上进、认真细致，具有良好的服务意识，较强的亲合力和凝聚力，需有敬业精神及团队合作精神具备良好的职业道德； 4、性格开朗，有一定的抗压能力；