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职位描述
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岗位职责：
1、5年以上人力资源、行政各模块实际操作经验，2-3年软件公司行政人事工作经验；
2、具有行政人事管理经验，熟练掌握本岗位所需各项技能；
3、负责公司行政部日常事务，及各部门之间的协调；
4、拟定公司各项管理规章制度和工作流程；
5、有较强的公文写作、文字处理能力和口头表达能力，良好的沟通表达及协调能力；
6、良好的团队协作精神，品行端正，有亲和力，具有很强的判断与决策能力；
7、有较强的工作组织能力和公关能力；
8、负责统筹集团接待工作，尤其是政府、企事业单位高层领导的接待；
9、有在软件开发公司、建筑或房地产业，物业从业经验者优先；
1、5年以上人力资源、行政各模块实际操作经验，2-3年软件公司行政人事工作经验；
2、具有行政人事管理经验，熟练掌握本岗位所需各项技能；
3、负责公司行政部日常事务，及各部门之间的协调；
4、拟定公司各项管理规章制度和工作流程；
5、有较强的公文写作、文字处理能力和口头表达能力，良好的沟通表达及协调能力；
6、良好的团队协作精神，品行端正，有亲和力，具有很强的判断与决策能力；
7、有较强的工作组织能力和公关能力；
8、负责统筹集团接待工作，尤其是政府、企事业单位高层领导的接待；
9、有在软件开发公司、建筑或房地产业，物业从业经验者优先；
注：联系我时，请说是在东莞人才网上看到的。
工作地点
地址：东莞莞城街道
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
东莞市富卡信息科技有限公司
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计算机软件
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51-99人
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私营·民营企业
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东莞松山湖松科苑9栋105
