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东莞城市学院2023年专任教师招聘公告

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东莞城市学院(dongguan city university)是由广东鸿发投资集团有限公司举办的本科层次普通高等学校。其前身为东莞理工学院城市学院, 2004年6月经教育部批准为独立学院,2021年5月经教育部批准转设并更名为东莞城市学院。学校位于东莞市寮步镇松山湖大道旁,紧邻大湾区综合性国家科学中心先行启动区(松山湖科学城)和华为松山湖基地,交通便利,环境优美。校园规划用地1228亩,以“山、水、树、人”融为一体的设计理念,巧妙运用岭南传统建筑元素,堪称岭南园林式学府。学校现有学生2万多人,设有14个教学单位,45个本科专业,建立了97个专业实验室、218个校外实践基地、24个校级科研机构,与20多家科研院所和企业建立了“产学研”关系。学校现有1个国家一流本科专业建设点和8个省级一流本科专业建设点,位居全省同类高校前列。

学校实施人才强校战略,从国内外大力引进各类优秀人才,建设一支师德高尚、结构合理、素质优良、业务精湛的高水平专业化创新型师资队伍。学校现有教师队伍千余人,省级教学名师2名,闽江学者2名,南粤优秀教师5名,省市级优秀教师30余名。学校教师获5项广东省教育教学成果奖二等奖,在省级教学竞赛中多次获得一等奖、二等奖及三等奖等奖项。指导学生获省级以上学科竞赛奖项2000余项(其中国家级奖励500余项)。学校2015年为教师购买补充养老保险(企业年金),在广东省同类高校中首家实施“五险二金”。学校重视教师成长发展,2019年建成省级教师教学示范中心,助推教师全面发展。学校聘请全国知名教授、专家学者、行业精英担任客座教授,为学校内涵式发展与教育教学质量提升提供了坚实的人才保障。学校教师明德乐业,博学善教,以立德树人为根本任务,致力于培养具有家国情怀、创新精神、国际视野的新时代高素质应用型人才。

“创一流大学、办百年名校”。为加快建设创新性、应用型、国际化、特色鲜明的高水平大学,根据学校事业发展和师资队伍建设需要,我校诚邀海内外优秀人才加盟。

一、招聘岗位及要求

序号招聘部门岗位招聘专业联系人联系电话简历邮箱
1商学院教师岗人力资源管理、工商管理、市场营销、物流管理、财务管理、会计学、税收学费老师0769-23382510dgcsxysxy169@163.com
2数字经济学院教师岗数字经济、电子商务、金融学、国际经济与贸易张老师0769-23382854dhutjmx@163.com
3人工智能学院教师岗人工智能、软件工程、大数据、计算机科学与技术、物联网工程严老师0769-23382551jxxzping@163.com
4城建与环境学院教师岗土木工程、工程管理、工程造价、环境工程、城乡规划、建筑电气与智能化杨老师0769-23382529chx20190402@163.com
5创意设计学院教师岗视觉传达、产品设计、环境设计、数字媒体艺术、工业设计肖老师0769-23382030dgcsxy004@163.com
6智能制造学院教师岗机器人工程、机械工程、智能制造工程、机械电子工程、电子信息工程刘老师0769-23382505znzz23382505@163.com
7语言文化学院教师岗汉语言文学、网络与新媒体

英语、商务英语、小学教育

蔡老师0769-23382057dgcywc2019@163.com
8法学院教师岗法学、社会工作、行政管理何老师0769-23382646dgutzfx@163.com
9艺术学院教师岗影视表演、音乐剧表演、音乐艺术指导、舞蹈表演(流行舞、芭蕾舞方向优先)卢老师0769-23382029csxyyishuxi@163.com
10马克思主义学院教师岗中共党员,哲学、法学、中共党史、思政教育等马克思主义理论相关专业刘老师0769-23382546szbzping@163.com
11通识教育学院教师岗排球(有带赛经验优先)、跆拳道、健美操、啦啦操、武术、篮球、拓展训练等陈老师0769-23382348dgcsxyts@163.com
12学生处心理学教师心理学专业,有心理工作经验者优先。詹老师0769-23382694csxyfdy@163.com

教师岗应聘人员须具有硕士研究生以上学历学位;具有较高的思想政治素质和良好的品行修养,无师德失范行为。

二、人才类别及待遇

(一)领军人才

年薪80-100万元,团队引进另议;提供安家费100万元,科研启动费100万元;提供校内住宅一套。对所从事的学科领域具有较深的学术造诣,对本学科建设和学术研究工作具有创新性构想,具有领导本学科达到或赶超国内外先进水平的能力。

(二)拔尖人才

年薪40-60万元,团队引进另议;提供安家费30-40万元,科研启动费理工科20万元,文科10万元;提供校内住宅一套。符合学科发展需要,具有突出的创新能力和发展潜力,学术研究方向具有鲜明特色,在其学术领域取得标志性成果。

(三)学科骨干人才

年薪17-35万元;具有副高级以上职称,符合专业发展需要,在本学科专业有较为丰富的教学、科研经验。

(四)优秀博士人才

年薪25-30万元。符合年龄要求的,根据其专业、业绩成果等情况另提供安家费10-20万元,科研启动费理工科12万元,文科8万元。同时享受校聘副教授5年。

(五)硕士人才

年薪12-16万。

(六)其它福利待遇

1.按照《东莞市创新人才引进培养暂行办法》,享受东莞市创新人才综合补贴(正高职称30万元/人,博士或副高职称20万元/人,硕士或中级职称6万元/人);2.按照《东莞市新一轮“十百千万百万”人才工程行动方案(2022-2024年)》,新引进博士人才最高可享受100万元综合补贴;

3.按照《东莞市特色人才特殊政策实施办法》,被认定为特色人才的,给予最高100-1000万元购房补贴及15-35万元生活补助;

4.急需紧缺专业人才享受特殊专业津贴1000元/月;

5.按国家规定购买“五险一金”,并为教师购买补充养老保险—“企业年金”和商业险;

6.享受带薪寒暑假、免费体检、国家节假日及工会福利;

7.学校在住房充足条件下为教师提供过渡性人才公寓;

8.符合东莞市人才引进条件的,户口可迁入我校集体户;

9.提供工作所需的办公室和办公电脑等设备;

10.协助安排配偶在校内相关岗位工作。子女可随迁入学校集体户。协助办理子女入托、入学(校内有教育集团创办的国际品牌幼儿园,保育费享受内部员工优惠价格;公办小学、初高中均在学校2公里内)。

三、应聘方式

1.简历投递到指定邮箱,打包文件不大于50m,文件夹名称格式如下:姓名+专业+学历+职称+应聘岗位+今日招聘网。

2.在学校人力资源部网站“下载专区”中下载并填写《东莞城市学院人才信息登记表》(见附件)(下载地址https://hr.dgcu.edu.cn/newshow.php?show_id=672

3.毕业证书、学位证书、职称证书、身份证及相关获奖证书复印件(原件备查);留学经历证明。在国(境)外取得学历学位者,须提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》。

4.学术成果和论文等目录复印件(原件备查,博士毕业生提供博士论文详细摘要)。

5.对收取到的应聘材料,学校组织初步筛选。通过初选后,学校将以电话或电子邮件的方式联系,安排专业试讲和综合考评。

四、联系方式

1.联系人:王老师 钟老师

2.联系电话:0769-23382622

3.人力资源部邮箱:dgcsxy@163.com

4.学校网址:www.dgcu.edu.cn

5.学校地址:广东省东莞市寮步镇松山湖大道文昌路1号

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