东莞
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根据工作需要，东莞市应急管理局面向社会招聘6名工作人员。参照《东莞市人民政府关于印发〈东莞市机关事业单位聘员管理办法〉的通知》（东府〔2017〕9号）规定，现公告如下：
一、指导思想
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，遵循公开、平等、竞争、择优的原则，采用公开考核、择优聘用的办法招聘相关人员，确保聘用人员素质。
二、招聘单位和岗位
（五）办理聘用手续
拟聘用人员经市应急管理局批准同意后，按有关规定的程序办理入职手续。
四、用工方式及薪酬待遇
本次招聘采用劳务派遣的用工方式，与第三方公司签订劳动合同。参照市直机关普通聘员薪酬标准提供待遇。
五、其它注意事项
（一）应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确，且需与在《东莞市应急管理局招聘报名表》中填写的内容一致。如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用合同无效。
（二）有关招聘事项，可登录东莞市应急管理局网站查询。
（三）准考证是考生参加初试、复试、体检、审查等各环节的重要证件，请妥善保管，遗失不补。考生参加考试时，必须同时携带本人准考证和身份证。证件不齐者，不得参加考试。
附件：1.
2.
3.
辽宁事业单位考试
东莞市应急管理局
2024年7月30日
（咨询电话：22229163；联系人：方小姐、张小姐、赖小姐）
