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东莞银行招聘博士高层次人才1人公告（纳入东莞党政国企人才计划）
2019-04-26 16:35来源：东莞银行
同步东莞银行招聘信息：东莞银行招聘博士高层次人才1人公告（纳入东莞党政国企人才计划），报名时间：5月30日截止，更多关于东莞银行招聘,2019东莞银行博士招聘,东莞银行招聘考试的内容，请关注（/）！
| 招聘公告：东莞银行招聘博士高层次人才1人公告（纳入东莞党政国企人才计划） | |
| 公告来源： | 招聘人数：1人 |
| 报名时间：5月30日截止 | 考试时间：另行通知 |
| 东莞华图咨询电话：0769-22761415 | 在线咨询： |
东莞银行股份有限公司成立于1999年9月，下辖1个总行营业部、12家分行(东莞分行、广州分行、深圳分行、惠州分行、长沙分行、佛山分行、合肥分行、清远分行、珠海分行、韶关分行、中山分行、南沙分行)、香港代表处，发起设立6家村镇银行，参股河北省邢台银行。
自成立以来，东莞银行秉承“与您更近，和您更亲”的服务理念及“责任、专业、稳健、团队、快乐”的企业核心精神。截至2018年11月末，东莞银行资产总额超三千亿元。入选原中国银监会全国12家“领头羊”城市商业银行计划，是华南地区唯一入选的城商行;连年入选英国《银行家》杂志世界银行500强、中国银行100强。
根据东莞市“十百千万百万”人才工程要求，现我行公开招聘博士高层次人才，将纳入东莞市百名博士党政国企人才计划，诚邀您的加入，共筑职业平台、共创美好未来!
一、招聘需求
招聘基本条件：
1、具有全日制博士研究生学历、学位，年龄一般在35周岁以下，特别优秀的年龄可适当放宽至40周岁;
2、须入户东莞，享受20万安居补贴和8万元/年的生活津贴(分10年领取)，共100万元补助;
| 招聘岗位 | 专业方向 | 人数 | 待遇 | 需具备的其他条件 |
| 金融市场部副总经理/相应专业技术职务 | 金融工程、保险精算、数学、统计等相关专业 | 1 | 基本薪酬约80万元/年，再根据个人或所管理的团队业绩进行绩效奖励考核 | 1、“副总经理”职位要求从事6年以上金融工作经验并具备5年以上直接参与衍生产品交易活动或风险管理的资历，且无不良记录； “相应专业技术职务”职位要求从事4年以上金融工作经验具备3年以上直接参与衍生产品交易活动或风险管理的资历，且无不良记录； 对于能力特别优秀的可适当放宽； 2、持有cfa、cpa、frm、acca等其中两种或以上资格证书； 3、熟悉金融市场条线工作，熟悉我行战略规划方向和管理思维，熟悉金融监管政策； 4、具备较强的分析判断能力、业务开拓能力、学习能力、组织协调能力、沟通表达能力，同时具备较强的进取心、责任心和团队意识。 |
二、应聘材料投递方式
1.登陆本行招聘网站进行注册，在“招聘动态——东莞银行诚聘博士高层次人才”页面选择意向职位网申;
2.简历投递截止时间：2019年5月30日。简历投递后本行将按照应聘条件进行筛选，并通过电子邮件及短信的形式通知符合资格的应聘者参加面试。具体招录流程按照东莞市相关政策规定执行。
3.联系方式：邓小姐 0769-22118630。
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