东莞怡合达自动化股份有限公司招聘简章

公司简介：

\t东莞怡合达自动化股份有限公司（以下简称：“怡合达”，股票代码：301029）成立于2010年12月。坐落于中国实力千强镇的排头兵——东莞横沥。怡合达专业从事自动化零部件研发、生产和销售，提供 FA 工厂自动化零部件一站式供应。（https://www.yiheda.com/），公司围绕标准设定、产品开发、供应链管理和平台化运营四个方面，针对性解决非标自动化设备所需零部件供应的行业共性问题，致力于为自动化设备行业提供高品质、低成本、短交期的自动化零部件产品。

\t怡合达以“推动智能制造赋能中国制造”为企业愿景，以标准设定和产品开发为起点，遵循“产品供给—平台整合—生态驱动”的发展路径，逐渐提高自动化设备中零部件标准化、模块化、组件化的覆盖比例，提升自动化设备供给效率，降低综合成本，最终推动自动化行业的技术进步。

\t让员工幸福、让客户感动、让社会尊重、让股东满意是怡合达“四大价值信条”，我们倡导以人为本，尊贤重仕的企业文化，提供给员工充分发挥所长的事业平台。??

\t怡合达欢迎各方有才有志之士加入我们，为推动中国自动化行业的发展共同奋斗，实现个人价值与企业使命。

招聘岗位：销售工程师（10人）

◎薪资情况：试用期无责底薪 6-9 k/月 ，转正薪资：底薪视试用期表现再定+高提成+年终奖

◎入职到部门实训 6 个月- 12 个月 ，培训期综合薪资 10-20W/年；

◎培训期结束晋升为大客户专员后 ，优厚的基础薪资及挑战性的高绩效提成 ，综合薪资20-40W/年。

【员工福利】

1、社保公积金：入职后按规定购买五险一金；

2、包住：免费提供带园区生活配套设施的标准公寓；

3、包吃：每日免费提供自助式三餐，不定期发放当季时令水果；

4、娱乐：免费提供篮球场、羽毛球馆、台球室、健身房、瑜伽室、KTV等；

5、成长：每年免费安排培训、户外拓展、岗位技能学习；

6、福利：节假日发放福利，年终晚会、抽奖活动；

7、收入：工资高于地区平均水平，定期性调薪，晋升选拔周期短，高额年终奖；

8、公司补贴：针对不同岗位，提供交通补助、通讯补助及其他津补贴；提供办公用电脑、统一工装等；

9、人才补贴房：公司提供购房补贴，减轻首付房贷压力；

10、期权激励：员工有权享有期权激励；

11、政府补贴：签订3年及以上劳动合同，在企业工作时间满1年，并依法缴纳社会保险，落户东莞的，本科生可申领“倍增计划”试点企业人才补贴不低于20000元/人，研究生不低于60000元/人。

扫一扫简历投递：简历命名：姓名+学校+专业+意向岗位

参与销售目标的设定、分解与执行的全过程，致力于业绩目标的达成。

1、本科及以上学历，机械类、经济管理类专业优先，男女不限；

2、热爱销售；

3、有良好的沟通和表达能力、抗压能力、应变能力、解决问题的能力以及良好的服务意识；

4、工作态度积极，主动性强，良好的团队合作精神和客户服务意识。

【投递方式】

联系方式：

联系人：李小姐

联系电话：13215255352（微信同号）、0769-82886777转1146

联系邮箱：yhdrs005@dgyiheda.com

联系地址：广东省东莞市横沥镇东莞怡合达自动化股份有限公司

【员工福利】

1、社保公积金：入职后按规定购买五险一金；

2、包吃：每天提供自助式三餐；

3、包住：免费提供带园区生活配套设施的套间宿舍；

4、娱乐：免费提供篮球场、羽毛球馆、台球室、健身房、瑜伽室、KTV等；

5、成长：每年免费安排培训、户外拓展、岗位技能学习；

6、福利：节假日发放福利，年终晚会、抽奖活动；

7、收入：工资高于地区平均水平，定期性调薪，晋升选拔周期短，高额年终奖；

8、公司补贴：针对不同岗位，提供交通补助、通讯补助及其他津补贴；提供办公用电脑、统一工装等；

9、人才补贴房：公司有出台相关购房补贴政策，减轻首付房贷压力；

10、股权激励：符合条件的优秀员工有机会享有公司股权激励的福利；

11、政府补贴：签订3年及以上劳动合同，在企业工作时间满1年，并依法缴纳社会保险，落户东莞的，本科生可申领“倍增计划”试点企业人才补贴不低于20000元/人，研究生不低于60000元/人。