职位描述
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1、做好分公司年度新师招聘规划,协助校区招聘新师2、制定并完善分公司新老师带教体制及考评制度3、协助分公司稽核新师带教结果及校区带教考评4、规划好月度、半年度、年度新师岗前及在岗培训5、分析带教期内新师离职报告,有效提高新师留存率6、及时提交每月月报,做好省区与分公司选培事项对接7、负责分公司培训讲师储备及选拔、培训等8、协助校区做好教资备考安排,对分公司教资达标率负责9、完成分公司教学管理部分配的相关工作
工作地点
地址:苏州苏州
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
星火教育集团
- 行业未知
- 公司规模未知
- 公司性质未知
- 东莞市东城大道188号新华大厦502